养序列次于族长。
而在长老之下，可以再加一层管理职务，比如家族执事。
在安排执事职务时，综合个人的能力、贡献、血脉等方面进行考量。
像林常烈这种，对家族忠心耿耿，做事认真可靠，有心想作出贡献的凝神种子，就可以优先安排执事职务。
积累一定的功劳后，可以考虑升为长老，进一步提高培养序列。
毫无疑问，这样做的好处是很多的。
大大增加了族人之间的竞争性。
现在族人们都是家族有安排，才去完成相关的族务。
这一方面是积极性不够，另一方面，想出人头地的族人无处施展。
族人之间有竞争，才有动力变强，才会为家族作出更大的贡献。
到时候，将凝神丹优先分配给脱颖而出的凝神种子，也能更服众。
还有一点，多了执事这个管理层，族老们也能从繁冗的族务中解脱出来，多花时间修炼。
这些改革，林青山决定近期就执行下去。
如今他在林氏的威望，可谓说一不二，他的建议，族人们都会听，改革不会有什么阻力，只需进一步完善相关制度就行。
……
与大伯说定后。
林青山又找到了林