现在已经是十一月底将近十二月份了。投标的时间所剩无几，工程实验室的设计方案才是最重要的筹码。
之前白湖湾集团的竞标资质已经经过了对方的审查，有关项目的资料也已经拿到手，剩下的工作就是只剩下实验室的工程师设计出几套不同的方案。
最后经过兆兴地产和白湖湾集团双方的论证之后，才会拿到迪拜进行竞标。
“还没有，我刚刚已经跟实验室联系过了。因为那边的地理条件跟我们这边不一样，实验室的技术考察小组刚刚抵达迪拜，详实的考察资料还没有完全发回。”
王波的工作做得很细致。
升任总裁助理，这对他而言也是一个极大的挑战。
一直到接手总裁助理的工作之后，王波其实才真正地打心底里明白为什么集团的高层会将他冷冻如此长的时间。
整整六年！
可以说。对任何一个职场人士而言，六年都是一个非常漫长的时间，甚至可以说六年就能够决定一个人的潜力到底有多大。
作为白湖湾集团的参与创始人之一，在赵永元已经升任集团副总裁长达四年之久时，他却一直在基层来回调动。
事实上直到此刻他才明白。