正文 616 职场拷问(6/6)

理十分混杂。包括艺人的管理，签约职工的管理，名目很多，部门很多，但是你们想过没有，这缺乏一个最基础的问题，那就是秩序，一个具备发展潜力和市场竞争力的企业。

    首先一条就是管理要高效合理，我理解你们，公司初创，业务繁多，但是这绝对不是管理散漫的理由，我希望这个现状马上得到改善。

    我马上要跟集团的韩副总裁谈一些事情，你们先出去吧，今天晚上我在百城会议大酒店宴请你们，7点钟准时到场，可别忘了。”

    说完张晨笑了笑。