可数，根本没有完整地跟进过日常宣传工作。沈婷倒是吃苦耐劳地坐着基础物料工作，但她老实不代表她傻，作为李月的同学，她比唐青悠要更加了解李月也更加无法容忍李月的怠工，很快提出了辞职，说要回老家去考村官。唐青悠一看这问题不小，一边以“拖字诀”稳着沈婷让她多考虑一下，最不济也要等人交接后再走，另一边十万火急地请示了上级，给刚来报到的人事主管范新蕊提交了上任第一份任务：为运营中心招聘宣传专员和品牌专员。
因为唐青悠的推荐得以顺利入职的范新蕊工作已有几年，深谙人事操作法则，她能够隔空找到唐青悠内推本身也算是能耐的，但一上任就来个批量招聘任务也确实有点堵心，她便从自己的角度出发给欧阳稚和任泰初做了一番人事架构和储备人才的规划，得到充分的授权，开始了她开挂的人事生涯。首先，她得先给自己招够人事专员，才能开始为各部门服务。于是，运营中心的宣传组和品牌组在人手不足、火烧眉毛的关头，生生又熬了两周才进入真正的招聘第一环节——发布招聘信息。
加班太多，唐青悠心里过意不去，晚餐几乎都是自掏腰包宴请底下的专员——也就是邹见锋和沈婷。李月除外的原因是她晚上时间几乎都陪领导去了，吃饭、唱歌