案不甚满意，这让他们有些气馁，并且痛定思痛。
是的，他们收到消息就开始反思了。
其实在职场上，一般员工拿出方案，在没有任何解释的情况下被老板驳回了，员工都是有些不服气的。
除非有个合理的解释，明确的指出了问题，否则对于大多自视甚高的人来说，很难觉得自己作的方案不好。
但被于跃驳回他们没有丝毫脾气，因为他们知道于跃是何许人也。
他们本来就是做公关的，融入春风之后也是致力于此，不管是在他们曾经的岗位，还是来到春风，他们研究的诸多公关案例都是来自于跃的杰作。
这不是公司拍于跃马屁，实在是于跃曾经的一个个公关手笔都太过惊艳。
他们甚至觉得自己的老板经营手段与公关实力不相上下。
觉得于跃即便不做传媒公司，搞公关也肯定是个超级高手，能让他们饿死的存在。
因为于跃从春风发展之初就在公关领域频频出手，而随着春风由小变大，随着公关危机一次一次的难度增大，他始终无一败绩。
在这个娱乐圈公关领域来说，他也是一个大神。
其实何止他们，于跃这些年的手笔其实是很