的纠葛，全身心地投入到了青竹山温泉澡堂试业的准备工作中去。
美溪村青竹山温泉澡堂工作人员的招聘原则是村人治村，也就是在本村村民中选出经理和服务员。
由于美溪村的旅游业还没有全面开业，只是个别项目试业，所以村里没有通知外出打工的村民回村应聘。招聘工作在家里务农的村民中展开。
当招聘公告贴出来以后，整个村子都沸腾了，特别是竞选澡堂部门经理位置的那几个候选人，更是磨刀霍霍，势在必得。
美溪村青竹山温泉澡堂部经理招聘工作考核的第一步是笔试，就是考规章制度和经理的主要职责；第二步是口试，就是考核你作为一个部门经理遇到问题时的应对能力和管理组织能力。
为了公平起见，村里请了学校的老师作为主考官，让他们出题给应聘者回答。
经过激烈的争夺，最后得分最高的是黄逢春和莫深，而且他们俩还打成平手，分数一样高。这给村里的干部出了个难题，经再三讨论考虑，村里最终决定由莫深担任美溪村青竹山温泉澡堂部经理一职。
村里的这个决定，让村里黄姓家族的老人都震住了，同时也把黄逢春给气坏了，他气势汹汹地跑到村委会办公室，找黄大牛