也有用这种形式为他铺路的心思。
当然，员工持股和高管增持，也的确有利于接下来的融合和稳定，要不然李东也不会答应。
不过最后李东还是想了想道：“这样一来，集团股东过多，上市就有些麻烦了。”
按照目前的法规，股东人数超过200人，上市会遭遇一些政策限制。
袁成道却是没太在意，笑道：“这次选择A股上市，限制反而没那么大。
因为很多人希望我们能上市！
而且员工的股权，在上市之前，包括上市之后，都会交由员工持股会统一表决分红。
股东意见一致，这是根本。
只要股东意见一致，分散的股权统一管理，加上我们架构清晰，远方控股属于绝对控股。
稍微做一些工作，上市还是没问题的。
真要遭遇太大的麻烦，也可以先交给远方控股运作，上市之后再做安排。
当然，那时候比现在要麻烦一些。
毕竟上市之后，大涨的话，我们从账面上来看，会亏损很多。
不涨的话，那更麻烦，员工和股东恐怕也不愿意继续购入。
所以为了避免这些纠纷，最好还是在上市前解决这些麻烦。