末再见吧。”
陈子迩心想：你赶紧走吧！
史央清站起来拿上自己的包要走，不过她又回头多说了几句，这令陈子迩没有想到。
她说：“布丁现在到了一个坎，管理30人是需要一点智慧的。陈总是学城市交通的，管理学里的专业知识未必能懂，其实随着公司的规模扩大，结构会更加复杂，一定程度的内部斗争也会开始出现。
“这个时候，合理的照顾到每个人的利益分配就会变得越来越难。工作认真及滥竽充数的人的区别开始出现，于是不管多么好的经营理念也会慢慢的开始打折扣。”
陈子迩听了若有所思，觉得布丁好像就是这么回事，一开始只要收银员，然后要会计，再然后要物流，要相关的行政人员，复杂程度与日俱增。至于其中的内部斗争，不要怀疑有还是没有，那是一定有！
有人的地方就有江湖，这是至理名言。
史央清出门前说：“公司结构的复杂化其实还是小事情，慢慢学习摸索总能建立一套合适的制度。最可怕的是人心复杂，深不可测，管理人比处理事难得多了，陈总要有心理准备才行。”
这个女人，一开始拒绝回答，最后却很真挚的提醒他。完全搞不懂她什么意