马里奥大酒店的招聘海报已经贴出两天了，恰好今天就是应聘的时间。
人事部申请了一个酒店空闲的房间，四个面试官已经早早就坐！
招聘本来是人事部的事情，但其他部门也参与了进来，主要是协调人事部，更好的完成招聘工作。当然，最终的决策权还是在人事部的手里，尽管选择启用谁还要经讨论，但那都是人事部内部的事情。自然要是老板钦点的人，面试也只是走走一个形式。直接通过是难免的。
面试官是由人事部经理，服务部经理，老板委派的秘书，一个自由音乐制片人组成。
自从招聘海报贴出去之后，很多的求职者都递交了简历。
面试时间临近，大厅的休息室里面就汇集了很多来面试的。
面试的项目中，特别注重了一项就是才艺展示，做服务生不需要有什么才艺，只要形象好，懂礼仪就行。但招聘就偏偏设置这么个无关紧要的要求，目的在于寻求综合性的人才。就是因为注重这点才艺，于是大厅的休息室里多了无数身着奇装异服的年轻女性。
第一个应聘者走了进去。
酒店房间的装潢微微透露着一丝的奢华，毕竟这是一个三星级酒店，地板已经铺上了一层厚厚的地毯，酒店房