公司现在到底缺不缺人？
这个问题吴小正自然比刘志军要清楚得多。
不是缺，而是大量缺。
吴小正估计，等各项计划正式起动，公司在员工的需求方面将会有一轮爆发式增长，安排眼前的这几个人自然不在话下。
当然，这些人能不能在公司长期生存下去并有好的发展，还得看个人的能力和工作态度。
吴小正不是专业做慈善的，公司必须得有公司的规矩。。。
不过他现在并不介意这些人一起去参加这个会议，因为他们应该很快就会加入。
并且，吴小正今天这个会议想换一种开法。
他今天不再想唱独角戏，人多了反而更热闹。
“那就一起听听吧。”
会议即将开始。
吴敏霞匆匆走了进来。
她也想旁听一下销售方面的会议，最主要的原因在于，这个会议又是吴小正主持的。
她觉得，吴小正所主持的会议，多听听是好事，必然会有新的收获。
而她作为公司的操盘者，她觉得自己也有必要学习一下销售方面的知识。
吴敏霞的态度得到了吴小正的赞赏。