关的原则，搞一个公开的竞聘，把在竞聘当中成绩优异的人才，选拔到相应的工作岗位上。在宣布这份名单之前，我先给大家谈一谈我的一点感慨，也可以说是我要进行这次改革的心路历程。”
说到这儿，李松林特意停顿了一会儿，往刘岩那边看了看，然后才接着说道：“去年，在刘岩同志的主持下，西城工业园区管委会进行了一次全面的人事改革。事实证明，这次的改革，是卓有成效的，现在，西城工业园区的整体工作，已经进入了良性发展的轨道。这件事，对我个人的触动很大，作为一市之长，我为自己在工作上的拖沓而感到汗颜，感到惭愧，感到无地自容。我听到下面有一些说法，说我们现在的领导干部，如果不像刘岩同志那样，脚踏实地的进行改革，那老百姓就要改我们的革了。听到这些议论，我是如临深渊、如履薄冰啊！同时呢，又让我以虔诚之心，去审视自己过去的工作。我发现，一些人的工作状态，实在是太不像话了，完全背离了老百姓的托付，这样的人，实在不能继续留在原来的工作岗位上。下面我把这些人的名字以及他们在工作当中表现出来的问题，以书面的形式报请各位常委审阅，希望各位常委看了这份材料之后，给出自己具体的意见。子涛同志，你把这份材料给大家分发一下