MA工作十年以上”的要求，就是为了验证这些人，对于SMA的忠诚度。
如果坂本清刚把脑海中，一部未来可以改编成电影的作品，交给团队的人去协商，他马上就把这个消息，泄露出去，导致这部作品的改编权，被其他电影公司拿到手。
那这样的话，岂不是为他人作嫁衣裳？！
这对于坂本清来说，无疑是一个赔了夫人又折兵的糟糕局面。
因此，他才会如此选择剧本团队的人选。
第二个原因，只是坂本清不希望这个，听命于他的剧本团队，人员构成太过年老罢了。。。
年纪大，就代表老旧的观念，安于现状的思想，也就代表了，没有冲劲。
没有冲劲，就会导致工作效率下降。。。
相比起四五十岁历经风霜的老油条，坂本清更加喜欢，与二三十岁的热血小年轻，来往。
更何况，二三十岁的公司社员，在日本这个注重资历排辈的社会，还只是年轻人。
年纪轻，代表的是新颖的想法、勇于接受新事物的思想，还有积极的冲劲！
还没有被这个压抑的社会，压垮了心中对未来的希望。。。
而坂本清非常愿意给与这