也就是人们普遍常说的一根棒子一颗萝卜。
让员工们享受高额薪水，为这份工作感到自豪和满意的同时，也要制定出相关的淘汰制度。
只有这样，才能让员工们为了不被淘汰，而时时刻刻保持警惕。
在工作的时候，爆发出激情，创造出更大的价值。
……
香格里拉酒店，一个灯火辉煌，铺着红地毯的大厅之中。
苏扬在一众集团高层的簇拥下，来到这里。
大厅里，已经坐满和站满了来自全国各地的员工。
苏扬的到来，引起了一片不小的议论之声。
“快看，那就是咱们苏总，围在中间那个就是他！”
“苏总好年轻啊！不对啊，怎么他看起来有点像娱乐圈的某个明星啊？”
“不是像，本来就是！”
苏扬站在一座高台上面，身前是一个小的演讲台，上面摆放着话筒、水杯和一些资料。
只需将目光平视，就可以目览到大厅里的一千多名员工。
尽管这点人，和那些大集团比较起来，还显得略为渺小。
但纵观远扬走过的这大半年，与刚开始的时候相较
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