他来到廉租公寓时，迪尔已经完成了将近两百个测试者的答卷评分。
看到电脑上评分，他问：“结果怎么样？”
“现在只有三十八人适合参与你的创业计划。”迪尔看了一下电脑，说。
“这系统的评分是如何评价出来的？”
“这个系统没有绝对的分数标准。五部分的选择题题目数量一样，每个人都需要完成一共一百二十五道题。每一道题其实都和另外四个部分的其中一道题有关联。这样的串联题目，不同的答案组合，可以更清晰分辨出参与测试的人的实际心理。”
林克说：“我看过你给的方案。五组题目分别是考虑受测者的情商、意志、心态、性格和责任感。这五个部分又是如何评价一个人是不是合适？会不会有遗漏？”才三十八个人，那太少了点。
“遗漏的可能性当然有。比如受测者可能心情恰好有了变化。做题的时间也不多，每道题只有三十秒钟的和答题时间。这需要他们按照内心做出选择。这样的人也许无法真正在答题时显出他们真实的状态。”
林克一听他这么说，知道遗漏的人不会太多，说：“今天会有多少人参与测试？”
“报名的有八百多人。很多都是一个家庭