有过接触，对方对这个计划非常感兴趣，只要老总能点头，对方立马就会给出相关的游戏创意。如果不满意。还可以增加自己的要求。
老总接过来一看，总体还是比较满意的，看来创意这种东西还是要看年轻人。干得越久脑子就越死，已经跟不上年轻人的步伐了。
或许这位老总的话有些道理，不过他却忘了。一个人在职业上干的久了，就不仅仅是在本职工作上出色。还懂得查看上司的脸色。
宣传部的胖经理这两天就有点睡不着觉，因为他很清楚，老板这回是对他真不满意了。如果大家都不吭气也就算了，可偏偏在这个时候站出来一个初生牛犊，愣是提出了一个让老板满意的创意。
这下可麻烦了，要是小年轻的企划案过了，那他这个经理还干得下去吗？不用想了，依照老板雷厉风行的工作作风，说不定第二天就要从经理的宝座上滚不下来，美其名曰让贤。
这绝对不行！
不就游戏吗？天下之大还愁找不到更好的？胖经理赶忙上了网，开始有目的性地寻找可以借用的力量。
根据小道消息，匡威那小子要找的是游戏厂商是悠悠谷。这家公司来头确实很大，臭小子的眼光还算不错，不过它也不是没有对手