革往往触碰的是利益阶层，如果想要真正的让改革深入人心，那么就必须要形成一个整体的观念，养老制度分轨制度是之前制定下来的，如果降低公务员、事业单位待遇的前提不能够成型，我们是否可以换位思考一下？”
李天舒笑着道：“其实造成目前民众压力的是差距太大，如果国家能够积极主动的缩小差距，那么民众应该也能够接受的。”
“循序渐进，温水煮青蛙，这个做法的确是非常的不错的。”郭宇航也是点点头道。
洪书记道：“是啊，任何事情急功近利实际上都是不怎么好的，尤其是这个是要拔除特权阶层、利益阶层的一个实质性的问题。有些话好说是因为它不涉及到核心利益，有些话就不一样了。事业单位的改革实际上从什么时候就开始了？98年。但是为什么到最后都是不了了之呢？原因很简单，阻力太大。”
李天舒道：“洪书记说的对，但是如果没有阻力，这样的事情就不需要我们再去瞎*心了，现在既然我们要*心，那么就说明了有*心的必要。这个是民生大事，是国家平稳的一个前提，一切的社会乱象都是来源于不公。”
“养老制度、医疗制度、教育制度等等等等，这些都是摆在我们面前的核心问题，这些