当然，更重要的是洛林对此有兴趣。他的原始说法是：“这间公司我听说过。”
黄宣觉得，这就足够了。
谈话的气氛友好而轻松，双方见面的后，余立业的第一句话就是：“欢迎黄宣先生加入信业董事会。”
之后的一切谈判，都可以将之称为增进友谊。
余立业是个60余岁的老人了，两鬓斑白。这个年纪经营着一家高科技的软件公司是很令人奇怪的，至少不是中国风格的。准确的说，他的确不懂得多少计算机方面的知识，但是他了解人，并且熟悉经营。
从信业公司的发展轨迹中就可以发现，余立业的主要手段就是收购与收买，他收购对方公司，收购他人的程序，挖角优秀的员工，这一切让一个对软件几乎一无所知的老人成为了中国软件业的一份子。
虽然手段并不是很光彩，但余立业的商业手段基本上都是干净的，在洛林的资料后，得出这样的结论之后，黄宣的态度也变的好了起来。就像他的家人一样，商业本身是不讨论光彩的，如果一定要谈论商业道德的问题的话，那么干净就已经是最大的褒奖了。
另外三名董事与甘离正的年纪相当，似乎均是技术出身，说到黄宣的程序满口称赞，连