还都是捕风捉影的东西,还有就是一些单纯的发牢骚,说他李卫东不念旧情的。
以前公司初建的时候,因为规模和地位问题,招人是个大问题,很多时候瘸子里拔将军,有些中层可能不怎么称职。
没想到有些人因为这次没有“排排坐吃果果”,还要发牢骚,果然林子大了什么鸟都有。
“这段时间,我不公布改革方案,就是想要看一下这些人有多少德才兼备,能够经受的住考验,,又有多少人不满,带着情绪!”
邹毅和徐德海也明白了,为什么这些天李卫东这里没有动静了,原来是搞这事呢。
和现在刚刚流行起来的任前公示有些类似,只是李卫东这里民营企业,现在体制内都还没有施行呢,他这里更不会施行了。
邹毅和徐德海甚至不无恶意地想,这次改革方案和中高层名单的泄密是不是有李卫东的手笔。
李卫东站起身来,指了指办公桌旁的两个纸箱说道:“好家伙,咱们的员工还真是配合,这是这两天收到的,以前的比这个更多!”
“牢骚太盛防肠断,风物长宜放眼量,不进步还不安分,牢骚怪话满腹,左右攀比,散布不满情绪,这种行为对公司具有极强的破坏性,这样的人需要好好的甄别!”