还都是捕风捉影的东西，还有就是一些单纯的发牢骚，说他李卫东不念旧情的。
以前公司初建的时候，因为规模和地位问题，招人是个大问题，很多时候瘸子里拔将军，有些中层可能不怎么称职。
没想到有些人因为这次没有“排排坐吃果果”，还要发牢骚，果然林子大了什么鸟都有。
“这段时间，我不公布改革方案，就是想要看一下这些人有多少德才兼备，能够经受的住考验，，又有多少人不满，带着情绪！”
邹毅和徐德海也明白了，为什么这些天李卫东这里没有动静了，原来是搞这事呢。
和现在刚刚流行起来的任前公示有些类似，只是李卫东这里民营企业，现在体制内都还没有施行呢，他这里更不会施行了。
邹毅和徐德海甚至不无恶意地想，这次改革方案和中高层名单的泄密是不是有李卫东的手笔。
李卫东站起身来，指了指办公桌旁的两个纸箱说道：“好家伙，咱们的员工还真是配合，这是这两天收到的，以前的比这个更多！”
“牢骚太盛防肠断，风物长宜放眼量，不进步还不安分，牢骚怪话满腹，左右攀比，散布不满情绪，这种行为对公司具有极强的破坏性，这样的人需要好好的甄别！”