怖，甚至有些面试者是哭着从房间里面出来的，这倒是给了接下来的面试者很大的心理压力，很快就到我了，我跟随者引导员走了进去，这千秋集团面试也很奇怪，别人面试都是在公司内部专门找个地方让面试者休息，但是这千秋集团分部面试，却让人在一楼等着，一次就带三个人上去，这三个人下来以后表情各异，有的人哭闹，有的人面色如常，有的人喜笑颜开。
很快我就知道为什么会这样的，这毕总收下面试果然不同于其他公司，竟然一次面试三个人，有个很恰当的比喻，就好比是放在砧板上面的肉，任由这些这些面试官挑选，甚至有些严苛一点的面试官，会要求一些大学生有三到五年的工作经验，对此我只能呵呵，这些才刚刚从学校出来，就要求三到五年的工作经验，这不就是坑爹一样的存在嘛。
一番自我介绍完成以后，就听见第一个四五十岁的中年人问道“不知道你们是不是对你们招聘的职位有所了解？请你么依次介绍一下？”说完这老家伙就盯着第一个被面试者的****不离开视线，感觉想要凭借第一个人的****练成一双透视眼那般。
我看着觉得好笑，随便看看这中年人的面相，一看就知道这个年纪都还没有结婚的人，其实不用看年纪，就光他那个闪闪