多年前相比，并没有太大的变化。
但是里面的员工，与多年之前的差别还是挺大的。
以前的那些员工几乎都不在了。
不过也是，时代本来就是在跟新换代的，自己也长大了，这样的事情本来就很正常，来来往往，原本就有人来去离散。
盛心灵刚一接手这家公司，自然是不能就这么直接坐于高管之职位。
尽管盛译行说没有关系，本想让盛心灵直接坐上总裁职位，但是盛心灵思考再三还是决定先从基层做起。
毕竟自己之前并没有了解过这些公司的业务，还得从根部抓起这样才能达到有效的效果，了解企业文化。
盛译行得知也并没有强求，毕竟盛心灵能够答应自己来到公司帮忙，已经是很不容易的事情了，如果再强求她的话，说不定还会适得其反，做任何事情都不能急功近利，还得一步一步来。
更何况对于盛心灵这种做法，盛译行也是非常支持的。
如果忽然空降出一个总裁，整个公司的大部分股东都会产生不满，还不如让盛心灵自己琢磨琢磨，用自己的能力征服那些人。
只不过盛心灵的入职并不是面试进去的，也算是半个空降。