正文 450 暴君刘春来，居然用连坐的管理制度（还账37/44）(6/11)

    刘春来看着黎令山，一脸淡淡的笑容。

    黎令山根本无法反驳。

    之前临江纺织厂虽然还能基本维持运转，停产也不过是早晚的问题。

    那时候，生产出来的麻布跟丝绸，订单已经越来越少。

    一年有大部分时间不开工。

    从刘春来承包后，整个厂全力生产用于服装的麻布。

    连原本最低级，仅仅是用来给干部职工发放工资，用来装粮食等物的麻袋，现在都没有再生产了。

    “要发展，必须先统一思想认识，大家没反对意见吧？”

    刘春来转而问所有人。

    众人都摇头。

    谁这时候提反对意见，那不是找别扭？

    “刚刚说了，各厂开发产品时要联合起来，共同发展。只有这样，才能确保每个厂都能在我们获得利润后快速发展。现在，咱就说说具体怎么发展。各厂要发展，现在面临着一个最重要的问题——管理，各厂规章制度都不完善，怎么管理？”

    刘春来直接就把问题引向了这次会议的主题——管理。

    各厂规章制度大体上相同，却又因为各厂情况不同有不小的差别。

    以前的制度