小姑娘大喜望外，却不敢上前，因为销售主管冲着她狠狠的白了眼。
“还是让我们主管为您服务吧。”小姑娘只是个刚毕业的实习生，根本不敢和主管抢业绩。
“去叫你们经理过来。”萧宇自然不能看着这单子的功劳落在这个人模狗样的主管身上。
小姑娘一溜烟消失，很快就带着经理过来了。
经理忙上前询问萧宇，“这位先生，请问我们有什么服务不周的地方吗？”
“你知道为什么你们这里的销售新人业绩都不佳吗？”
经理恍惚一下，忙问道：“先生你怎么知道？”
“因为你们这里存在职场霸凌，老人把新人的业绩都拦在自己身上，新人没有话语权，只能被欺负，怎么可能有好业绩？”萧宇三言两语就把事情的矛头指向了销售主管。
销售主管彻底慌乱了，忙朝着经理解释，“没有的事情，经理，我只是凡事都喜欢亲力亲为，绝对没有抢新人业绩的道理啊。”
“够了，这件事我会查清楚。”经理训斥他一番，就对着萧宇道歉，“不好意思，因为我们的服务不周给你造成了麻烦。”
萧宇并不在意，只是想给这个销售主管点教训，顺便给