的聘用的教师，工资方面可以参考我们的实际情况，还有其它的学院的工资标准，不能够亏待，起码要让他们能够养活一家老小。
之后再把他们的资料发给我，严格的查清楚每一个人，绝对要干干净净，我可不希望有奸细混进来，这一点是教师招聘的最关键的要素。
然后就是学生方面的，这一点，只要是我们梦雅集团的员工的子女，都能够无条件的入学，无论是什么岗位，都有入学的资格，并且还给予学费的补贴，体现我们梦雅集团的员工的优势。
但是有一点也需要提醒，就是不能够因为亲戚的关系，就随便的弄虚作假放进来，当然的如果有亲朋好友要入学，身份查验正确的，也可以按照正常的手续入学，但是补贴方面是没有的，这也是为了避免有的人利用职务的便利搞事情。
剩下的就交给你们去处理，缺什么就补什么，我们还是有钱的，只要这些孩子起来了，到时候就会壮大我们的梦雅城。
至于正式开学的时间，就定在今天的九月一日，而现在到九月一日之前，就是你们去招聘教师和招收学生的时间。
第一年，也不需要太多的人手，只需要能够正常的运营就可以了，也当做是练手的一年。
到