时间，世界五百强企业已知的有三十个企业相继传出主要科研人员离职事件，他们为何会离职，离职后去了什么地方？”
“……”
类似的新闻满天飞，全世界都在关注这件事情。
各个领域的专家纷纷脱离自己原本就职的企业，如果只是一两个还没有人会注意，可人数一多这就是大事儿了。
但不管媒体怎么挖掘也找不到真相，那些离职的顶尖人才一下子就消散在了公众视野，仿佛人间蒸发了一样，想要当面询问都找不到人。
被爆出顶级人才离职的企业纷纷站出来说话，无非只是一些理念不合之类冠冕堂皇的说辞，其实他们自己也没有搞懂好好的为何人才就走了。
人才不但是一个企业的关键核心，甚至对于国家来说都至关重要，明面上爆出的人才消失只是很少的一部分，没有爆出来的更多。
顶级人才企业和国家都不可能放任不管，肯定不愿意也不允许人才流失到别国去，但是这些消失的人没有当面出现，一封辞职信后就消失了，真的消失了，无论这些国家和企业花费再大的人力物力都找不到……
“一粒易容丹足以解决所有问题，你们自己头疼去吧”浏览新闻的时候白杨嘴角含笑。
世