问题，公司基本都是要赔钱的，这就是为什么公司不愿意接纳残疾人士的原因，因为这类人身体本来就不太好，比正常人更加容易出事！
“你才刚来，会被老员工欺负排挤是正常的，等你做了一两个月，她们就会渐渐收敛了，任何一个新员工，都要学会接受老员工的打压。”
这是再简单不过的行业规则，可能有的公司不会有，但这情况是绝对不少见的。
“我有一个侄子，因为家里发生火灾，抢救出来后被烟烧到了喉咙，声带受损，讲话发不出声音，长大后他照样成了一个职场精英，你啊，还需要走很多路啊！”
难以想象，被公司员工吐槽的“老姑婆”会如此和颜悦色地跟她讲话。
何矜夏重重地点了点头，就算她可能以后再也不会踏入职场，但别人善意的忠告她会记在心里。
“好了，那两位老文员我也会敲打敲打，让她们别做的太过火，你先出去吧。”
何矜夏转过身子往外走，不知想到了什么，她脚步一顿，忽然转身跑到了经理面前，递上了一封信。
经理低头一看，有些懵，那是一封辞职信。
抬起头，她就对上了何矜夏眉眼弯弯的眼睛，伴随着一阵清脆悦耳的女声：“谢谢你！”
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