间，想了各种办法，制定的一系列的行为规范、奖惩措施，这才算是让疗养院彻底上了正轨。
所以到了培训班这里，有了之前的经验可以借鉴，叶蓁蓁和周晓彤就不至于再像之前那样手忙脚乱。
不过挖一个有能力靠谱的店长很重要，叶蓁蓁她们一早就把这件事列为重点。
只是她们能看得上眼的，人家对他们没有什么信心。
毕竟真正有能力的人都会在各自的机构里拥有一定的地位和话语权。
人家在那边做的好好的，为什么要跑来他们这里冒险？
于是薪酬一提再提，一直到叶蓁蓁都觉得有些离谱的程度，这才算是挖来了一个愿意冒险的店长。
这人过来后，说的话也很干脆，“要不是看在你们给的钱多，我是肯定不想过来，毕竟我之前在华思做的好好的。”
愿意将话挑明来说的人，总比凡事都喜欢藏着掖着的强。
叶蓁蓁笑着给对方倒了杯咖啡：“你以后也会在我们这里做的好好的。”
“哦？”
叶蓁蓁这话说的太有底气，让对方都忍不住挑眉。
“你觉得做培训机构难吗？”
新店长王永垂头认真的想了想，再抬头脸上已经带了一点讽刺的笑。