不光是七家施工公司，监理公司和项目管理公司也都是实行一个标准。
不过岗前培训考核的深度和提拔任用的考核深度不一样。
一名职工从进公司，一直到升到项目经理，要经过三次工地精细化管理标准的考试。
安玉青汇报完，接下来轮到投资部的赵云丽汇报。
她汇报的主要是关于和江城，长安接触的结果。
“江城和长安对我们在当地投资华禹世纪城表示欢迎，并且给出了很大的优惠政策！
对我们把施工公司迁到他们当地，更是表示欢迎。
江城的黄市长，长安的高书记亲自接见了我，都向您发出邀请！
希望您能去做客！”
“嗯！”余庆阳点点头，果然，两地政府对华禹投资还是非常欢迎的。
华禹投资在国内已经渐渐有了一定的名气，是信用良好的国有企业。
“你和黄市长还有高书记约一下时间吧！
年后，看两位领导什么时候方便，我亲自去拜访一下！”
处理了一下公司的事情，余庆阳紧接着开始走访工作。
年底了，领导那边，集团公司的离退休老干部那里都要去走访。
一起通过电视看，领导节前走访慰问老同志，感觉