如今的领导，可不象江丙成那样体恤下级，还有点人情味。他们只需要你每件事都能让他们如愿以偿，他们也能得到升迁。如果他们体恤了下级，那谁能体恤他们，谁来让他们升官发财呢！
上司也曾多次说过杨贵先，要他不要那么仁慈，对下级就要严苛，不然他们出错是小，更主要的是毁了他的前程。
正所谓败寇成王，一切以结果为导向。所谓下级，就是为了上级的荣耀而存在的。战场上，多少尸骨，不就为了造就一个将军的出现吗？
杨贵先有自己做人的准则，他也受到江丙成的熏陶。作为领导，就是要让下属觉得你是可信赖的，能够处处为他们着想才行。如果一味地考虑到自身的利益，自身的荣升，那谁还愿意追随于你，谁还会为你出生入死呢！
为官之道，理念不同，结果自然不一样。古代的李广，李将军，爱兵如子，其士兵才能那样去勇猛杀敌，取得一个又一个胜利。戌边多年，匈奴闻风丧胆，镇守边疆，秋毫无犯，这样才有了后来的“至今犹忆李将军”的佳誉。
感慨归感慨，现实归现实，而现实中又有多少这样的例子呢？大多都是阿谀奉承者能得到亲善，重用；有才且个性较强者，纵然对国家有用，民众拥戴，可对领导不言听计从，不投其所好