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冯宇亲自去机场送了两位塔塔先生上飞机，这次与塔塔集团的合作，非常的成功。原来拉单塔塔对于欧美那些企业，也有颇多怨念，他非常佩服冯宇的一系列动作。
比如世界上软件工程师从业人员中，第二多的就是印度人，华夏人只能排到第三。甚至还有的人说，或许印度人才是世界上软件工程师最多的，因为硅谷那边，有四成软件工程师，都是印度人。
冯宇能让华夏的软件行业站在直接顶端，硬刚微软，还赢了，这一点就让拉单塔塔羡慕不已。
他们塔塔咨询，同样是世界上顶尖的公司之一，他们也在想办法召回在国外的印度人，可是效果远没有连想银山的好。
其实这一点，冯宇也没有太好的办法，因为华夏的国情，与印度的国情还是有很大不同的。虽然都为人口众多的展中国家，虽然现在都开始重视教育，但是观念上，差距太大了。
印度有很明显的贫民窟，改造的力度，远不如华夏。印度的贫富差距更大，甚至还保留了多年的阶级制度，这也是为什么很多印度人不愿意回到印度，但是很多华夏人却愿意回到祖国。
当然了，乡土情，富贵还乡，父母在不远游等华夏传统思想，也影响着很多华夏人