说大话，但是这种话还是能够引起巨大的舆论风向。
这样一来，君豪集团的企业文化也就形成了。
就是要改变世界！
不是说李国际重生之后的初衷变了，他之所以如此高调的宣布君豪集团的企业理念，为的是以后的集团发展。
他要让所有人都记得君豪集团，这样一来，反而没多少人知道他李国际了。
君豪集团未来的道路必定是李国际的幕后决策，然后配合强大的幕僚团，形成一个具有超强战斗力的战斗部队的模式。
有李国际的先知先觉在，加上有意无意的培养幕僚团队的思考方向和信息收集的针对性，这一点并不难实现。
看着台下所有记者都伸着脖子举着胳膊的等着提问问题。李国际得到了想要的结果，随意点了一个记者。
这记者是个三十岁左右的男人，看到李国际对他点头微笑，激动的当场站了起来。这种大新闻，谁能够第一个站起来发言，是有着极大的优势的。
可是站起来之后，这记者猛地愣住了，忽然想到。刚刚只顾着激动了，还没组织好相问的问题。
不过这记者显然是有些实力的，激动归激动，还是很快的就组织好了语言。
组织好了之后