喜，“看来我们公司真赚大钱了。能给我涨工资吗？”
他幽幽看她一眼：“涨到跟我一样，好不好？”
“你要真涨，我当然乐意啊。”她稍稍降低了音量嘀咕道，又说，“车今天可以开了？”
“公司停车场。”
“谢谢老板！”杜若道。
元乾科技是易坤在两年前新成立的公司。
他毕业两三年后，orbit队中有人去其他城市发展，有人急于买房成家，有人想自己创业，纷纷拿了红利，散了。只有两三个留下和易坤继续打拼，重新创业。
当时刚回国的杜若正到处找工作，不想被困于制度森严的大企业，而研究院薪水实在微薄。想找科技相关的创业团队却碰不上合适的——很多团队的主要负责人不懂专业，全靠金钱入股。她怕陷入复杂的人事纠纷，更怕团队壮大后被坑骗。
这时黎清和邀她来元乾，说：“我们正缺你这样的人才。”
虽是创业初期，待遇却很不错，占股份，并保证随公司规模扩大而连续涨薪，幅度大，频率高。
杜若还有些尴尬：“邬师兄不待见我啊。”
黎清和道：“他做事是有点儿武断，但也是太急于维护整体的利益。这次团队解散，对他打击挺大，改变了很多