们，既然这两人回来了，自然还是她们更合适。”
“这个随你。”王兰英无所谓地说道。“小红那边说了吗？”
“还没有。”郑建琴回答。
见嫂嫂疑惑地望着自己，顿时明白过来。“我马上去跟她说。”
小红这次这么给面子，她确实不能像以前一样，自恃是长辈，不当她一回事，必须马上去跟她解释一下。
回到院子，跟两个同事打了声招呼，出去找人了。
叶纤红这时一个人坐在家里，面前的茶几上，放着一叠白纸，她准备整理一下诗诗姐需要的现代企业管理制度。
要她完整地把一家公司的管理架构建立起来，或许有难处。
如果只是借鉴以前工作过的一家港资企业，把那一套管理模式拿过来用，相对就简单多了。
在那边上班时，她还幻想着自己能从一个普通的工人，慢慢往上爬，成为中层管理人员。
后来自然失败了。
不是她学习能力差，也不是工厂的晋升制度有问题，主要是她的性格，不适合当管理人员。
倒是那段日子里，以储备干部的身份，参加了公司提供的培训，让她学到了很多专业知识。
比如全面质量管理体系，也就是所谓的iso900